Comissão aprova novo piso salarial para a Enfermagem
No dia 11 de abril, a Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público aprovou por unanimidade o novo piso salarial para os profissionais de enfermagem.
O novo salário para os enfermeiros foi estabelecido em R$ 4.650,00.
Os técnicos de enfermagem tem salário aprovado de R$ 3.255,00.
Os auxiliares de enfermagem e parteira em R$ 2.325,00.
O Projeto de Lei 4924/09, do deputado Mauro Nazif (PSB-RO), que tramita desde março de 2009 na Câmara dos Deputados, ainda será analisado pela Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania.
O novo salário para os enfermeiros foi estabelecido em R$ 4.650,00.
Os técnicos de enfermagem tem salário aprovado de R$ 3.255,00.
Os auxiliares de enfermagem e parteira em R$ 2.325,00.
O Projeto de Lei 4924/09, do deputado Mauro Nazif (PSB-RO), que tramita desde março de 2009 na Câmara dos Deputados, ainda será analisado pela Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania.
Fonte: Instituto Salus (com informações da Agência Câmara de Notícias)
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Nós, profissionais de enfermagem, Deveríamos nos unir em busca de melhoria nos salários e condições de trabalho, tendo em vista que os riscos que corremos perante as diversas situações as quais nos deparamos diariamente e a exaustiva jornada de trabalho são muito grandes, isso nos deixa cada vez mais suscetíveis a cometer esses erros que estão sendo destaque na mídia em todo o mundo e que para a sociedade em geral são injustificáveis mais para nos que estamos vivenciando isso diariamente, não é algo tão distinto e difícil de acontecer. Temos cada vez menos incentivo para continuar no ramo, e, acredito que se não diminuiu a quantidade de pessoas interessadas em ingressar neste tipo de atividade, nós que estamos aqui estamos migrando mesmo contra a nossa vontade para exercer outras funções, é também certo que os que poderiam ser novos bons técnicos e enfermeiros, também estejam deixando de lado essa possibilidade que esta sendo cada dia menos atrativo.
ATENCÃO LIDERANÇAS DO NOSSO PAÍS... VIDAS INOCENTES ESTÃO À MERCÊ DESTA SITUAÇÃ INCLUSIVE A DE NOSSOS FAMILIARES QUE DEPENDEM DO NOSSO SUSTENTO!!!
Aqui em Marapanim-PA,enfermeiros e principalmente técnicos de enfermagem fazem coisas inimagináveis por amor á profissão,como trabalhar sem pagamento de insalubridade(mesmo concursados),atendimento de urgência mesmo sem médico de plantão...em Marapanim(PA),por exemplo, o profissional que ousar correr atrás de seus direitos,sofre perseguição por parte da secretária de saúde,como aconteceu com uma colega de trabalho...falta de medicamentos,até pequenas cirurgias somos obrigados a fazer(suturas),sem o mínimo de proteção ou garantia...e ao nomearmos alguem para nos representar,ainda somos traidos pelo representante do sindicato e sua ganância...QUE ESTE PROJETO SE TRANSFORME EM REALIDADE!ABRAÇOS E BOA SORTE A TODOS!(Téc.aflito)
A pergunta é: quando este salário vai chegar no bolso desses profissionais? Sério, responde alguém aí! Só quero saber isso! grato.
VAMOS A LUTA, ENFERMAGEM!!!!!! A ENFERMAGEM É UMA ARTE E DEVE SER VALORIZADA!!!!!! VAMOS NOS UNIR E LUTAR PELO NOVO PISO SALARIAL!!!!!
vamos nos unir profissionais da enfermagem. nossa profissão é uma arte, se não for a mais bela das artes já dizia nossa florence nightingale, vamos nos valorizar e fazer os políticos nos valorizarem!!!!!!! em busca de um salário digno da nossa profissão e da importância dela!!!!!!
Parece que não está em vigor e vai demorar um bom tempo. Porque aqui na minha cidade os técnicos recebem salário mínimo (R$622) + insalubridade mínima (R$124), e arriscam a vida durante 6 de 7 dias da semana! Lamentável.
Infelizmente o salário de um Técnico de Enfermagem é muito baixo em compensação o risco e a sobre carga de trabalho são enormes!
Aqui no Brasil e em especial, em Alagoas. A desvalorização do profissional é absurda!
temos que mudar essa história!
realmente precisamos de uma revisão de salario pois trabalhamos muito para cuidar do bem estar de outras pessoas, sou de ribeirão preto veja esta comparação saiu o edital para concurso da prefeitura, salario para tec de enfermagem 1.580 reais para trabalhar 40 horas semanais, lidar com vida humana , salario para biologo 2.780 reais 20horas semanais para lidar com bicho realmente isto e um absurdo,temos que tomar providencias lutar pelos nossos direitos espero que este projeto saia logo do papel pois estou desanimado e desacreditado do nosso pais
Nossa,estamos em 13/03/2013 e nem vi falar nisso!.Trabalhamos numa carga horária exaustiva, expostos a riscos biologico, ergometrico,estresse,desgaste fisico.Para ganhar um salário que dê para subreviver temos enfrentar a jornada de outro emprego.Observem o congresso aprovou 30 semanais para o serviço social ,en quanto nós trabalhadores da enfermagem lutamos há anos pedindo clemencia para deputados e senadores nos como trabalhadores dignos ; olhem e observem o quanto nossos colegas de serviço trabalham e se expoem a uma carga horária de serviço estressante.Precisamos das 30 horas já!Medicos tem 20hs semanais, tecnicos de rx tem 20hs semanais, tecn. de laboratório tem 30 semanais, dentistas tem 20hs semanis.Nós povo da enfermagem temos que ser o burro de carga!.Vamos nos mobilizar e cobrar dos deputados e senadores as 30hs.Temos que nos engajarmos para exercer uma profissão mais humanizada.Exercemos nossa profissão por amor, mas queremos dignidade como profissionais!
O QUE ESTÁ FALTANDO É OS ÓRGÃOS LIGADO A ENFERMAGEM TAMBÉM SE MOBILIZAREM EM PROL DA ENFERMAGEM. OS ENFERMEIRO, TÉCNICOS E AUXILIARES DEVEM UNIR AS FORÇAS E NÃO UNS FECHAR OS OLHOS E OUTROS ABRIREM COM MEDO DAS CONSEQUÊNCIAS. OS PROFESSORES UM EXEMPLO, COM OS SEUS SINDICATOS, LUTAM COM GARRA E DENTES E OS ENFERMEIROS AINDA ESTÁ COMEÇANDO. SE MOBILIZEM, MOBILIZEM OS CORENS, SINDICATOS ETC. VÃO A LUTA, SEM VOCÊS A SAÚDE DO BRASIL DA SINAL VERMELHO. ENFERMAGEM JÁ PISO SALARIAL E 30 HORAS, NOSSAS REIVINDICAÇÕES. ABRAÇOS WWW.GUERREIROSOLIDARIO.COM
No município de IBITIARA-BA nos Técnicos de enfermagem recebemos um salario mínimo sem direito a INSALUBRIDADE ou qualquer outro beneficio que é garantido por LEI.
Não é só no município de IBITIARA-BA que os Técnicos de enfermagem recebemos um salário mínimo de subsistência, na minha opinião isso não é salário é trabalho escravo. Pois quando que um técnico de enfermagem vai conseguir comprar uma casa própria! No oeste do estado do Paraná o salário é uma vergonha, está abaixo do salário mínimo regional, o reajuste para 2013 do salário regional é 12,69% e os valores devem ficar entre R$ 882,59 (agropecuária), R$ 914,82 (domésticos, comércio e serviços), R$ 949,53 (atividades industriais). Para o meu espanto, tem industrias e hospitais pagando para os técnico de enfermagem valores bem abaixo destas categorias citadas (R$650,00 na folha e quanto desconto), mas para as atividades agropecuárias muitas vezes não precisa ser alfabetiza.
Cadê o sindicato da categoria?
Para que vocês pagam COREN! deveriam estar todos cadastrados nos programas sociais do governo, esse salário é indigno.
Deputado Mauro Nazif (PSB-RO), parabéns pela iniciativa, mas o Senhor é o “CARA” para aprovação deste projeto e tem que fazer isso, que o projeto de Lei 4924/09 arquivado sua intenção não passará de uma boa intenção (o inferno tá cheio de boas intenções). E enquanto isso os enfermeiros do Brasil continuam lamentando a péssima opção na escolha da profissão.
...enfim alguem lembrou de nós pelo amor de deuso meu salario é de 716.00, e ainda tive que pagar um curso técnico para fazer isso senão não poderia trabalhar no hospital ....será que existe curso para se tornar politico ...sim porque eu paguei um curso tecnico caro p receber um salario minimo e o politico ...que se fez ..porque pra isso não existe curso , ganha 10 , 20 , 30 , x mais que eu....éisso é BRRAZIL.../!!!!
Más quem faz os tipos de procedimentos que NÂO SÂO DE SUA FUNÇÂO, sabe que pode perder seu registro no coren e o direito de trabalhar, isso é um absurdo o que acontece no segundo comentário. Pra mim as pessoas tem que ter amores proprios e viver nesta situação é insustentável.
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